Das Enablingpaket beinhaltet eine umfassende Analyse des Ist-Zustandes Ihres Unternehmens und zeigt Wege auf, wie Sie eine erfolgreiche Lernkultur mit geeigneter digitaler Infrastruktur in Ihrem Unternehmen etablieren können. Darüber hinaus zeigen wir auf, wie Sie Ihre L&D-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter befähigen können, didaktisch anspruchsvolle Lernkonzepte selbst zu entwickeln und umzusetzen. Die Bedeutung des Management-Consultings und einer intensiven Prozessbegleitung werden thematisiert.

Mögliche Inhalte und zentrale Fragestellungen:

Das Unternehmen als lernende Organisation / Einsatzmöglichkeiten von E-Learning im Unternehmen / Einsatz von Lernmanagementsystemen im Wissensmanagement / Das Erstellen von Lerninhalten – Arbeiten mit geeigneten Autorentools / Grundlagen der Didaktik / Erfolgsfaktoren für E-Learning im Unternehmen

Zielgruppen: Geschäftsführer/-innen, Abteilungsleiter/-innen, HR-Leiter/-innen, Vertriebsleiter/-innen

Preis: nach Vereinbarung

Dauer: 2 Tage – Termin nach Vereinbarung

Moderation: Dr. Harald Bender & Andreas Gerster

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Kategorien: Workshop